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「組織文化を変える」 競合価値観フレームワーク技法 CZ108_rdpi_58_zu_172b.jpegの詳細情報
CZ108_rdpi_58_zu_172b.jpeg。組織文化を変える 「競合価値観フレームワーク」技法 - メルカリ。組織文化を知ることから始まる「両軸の改革」とは｜I.R氏 | SAT株式。組織文化変革の6つのステップを体系的に解説し、変化対応能力を高めるための実践的なフレームワークを提示するビジネス書です。組織文化とは？アップデートする効果的な手順も事例とともに解説。日焼けもしておらず、中身も綺麗な状態です。SALSA ソースの世界 ファビオ著 玄光社。ご覧いただき、ありがとうございます。【未読・新品同様】脳科学と現代経営 定価9,900円（税込）。===============- タイトル: 組織文化を変える 競合価値観フレームワーク技法- 著者: キム S. キャメロン、ロバート E. クイン- 出版社: ファーストプレス
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